霍林郭勒市多措并举维护劳资双方合法权益

近日，市人社局以“宣传+答疑”的形式开展了普法宣传活动，通过悬挂横幅、设立咨询服务台，吸引农民工和群众前来了解咨询，同时向过往群众大力宣传《宪法》《民法典》《保障农民工工资支付条例》等法律法规，耐心解答与其切身利益息息相关的各种法律问题，引导群众善于运用法律手段维护自身劳动成果。“开展《保障农民工工资支付条例》宣传活动是为了让广大农民工了解自己的合法权益，积极引导他们通过合法途径进行维权。”市人力资源和社会保障综合行政执法大队工作人员孟祥瑞说。

根治拖欠农民工工资工作，事关广大人民群众切身利益，事关社会公平正义和社会和谐稳定，是一项十分重要的民生工程。近年来，我市多措并举，坚决打好根治欠薪攻坚战，保护人民群众合法权益。

建章立制，真督实查从严监管。我市通过开展为民办实事及一对一“三送服务”、治欠保支“百日攻坚”行动，监察工作组在建筑工地进行指导与服务工作，落实“两金三制”制度，建立在建项目农牧民工工资支付情况工作台账，规范工资发放，要求施工单位每月上报农牧民工人员名单及农牧民工签字确认的工资发放表。截至目前，我市在建工程项目均已基本落实“两金三制”制度，足额缴纳农牧民工工资保证金，实行实名制登记，工程款与农牧民工工资分账管理，落实银行代发工资，悬挂统一的维权信息告示牌，确保工资按时足额发放。

严肃执法，执法力度不断增强。采用检查与指导相结合的模式，实行分级管理，发挥了劳动保障监察监督、执法的作用，有力地促进了我市对劳动保障相关法律、法规、政策的贯彻落实。截至2021年11月主动监察用人单位618户，累计涉及劳动者3275人，其中主动监察建筑施工企业累计125户次，涉及劳动者2000余人，市区内建筑领域劳动合同签订率达到100%。同时，积极开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动、建筑领域专项执法检查、禁止使用童工专项检查等7次专项执法检查行动，有效地整顿了用工市场，优化了营商环境，为全市营造法治和谐的用工环境。

创新形式，广泛宣传营造氛围。采用“线上＋线下”的模式，线上通过全市劳动用工备案工作系统及工作群、在建工程项目工作群、微信公众平台等方式开展线上宣传《条例》的活动，线下联合行业主管部门及其他有关治欠保支领导小组成员单位，开展进工厂、进社区、进街区联合宣传活动。截至目前，集中组织培训学习500人次，共发放宣传单、宣传册3000余份，解答咨询2000余人次，掀起劳动者依法维权、用人单位认真学法的学习热潮。