霍林郭勒市“四个到位”确保社区党组织换届选举工作圆满完成

魅力霍林河 2018-06-21 00:00:00

组织领导到位。结合实际制定印发《街道社区党组织换届选举实施方案》,对换届选举工作进行精心部署。成立3个由包联社区领导为组长的换届选举工作指导组和1个督导组,通过驻社区蹲点,准确掌握社情民意及重难点社区情况,做好业务指导、换届程序、纪律作风督导工作。

宣传动员到位。严格按照“五个过硬”“十个不宜”要求,坚持德才兼备、群众公认、注重实绩原则,进一步优化班子结构配备。例如沙尔呼热街道所辖3个社区,选举产生的9名社区党支部委员会委员中男性委员5名、女性委员4名、大专及以上学历3名、致富带头人1名,社区党组织班子平均年龄46岁,新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构、女性委员职数全面提升。

规范执行到位。街道换届选举工作领导小组认真梳理换届工作各环节及流程,编印《换届选举工作流程图》。采取“倒排工期、挂图作战”方式,形成换届选举工作进度表,对“两推一选”、组织考察、党员大会、党员登记等各环节工作内容、时限进行明确规定。

正风肃纪到位。坚持教育在先、警示在先,把严肃换届纪律摆在突出位置,认真执行正式候选人竞职承诺、辞职承诺和廉政承诺等制度,引导正式候选人依法公开公平公正参选。